Chính sách tuyển dụng

CoHoiBDS – Hiểu đúng trước khi chọn nghề BĐS

Cập nhật lần cuối: 14/01/2026

CoHoiBDS xây dựng chính sách tuyển dụng dựa trên thực tế vận hành đội ngũ kinh doanh bất động sản. Chúng tôi không tuyển đại trà, không chạy số lượng, không phù hợp với tư duy “vào thử xem sao”. Trang này giúp bạn hiểu rõ: CoHoiBDS tuyển ai – không tuyển ai – tuyển để làm gì – và lộ trình làm nghề ra sao.

1. CoHoiBDS tuyển dụng để làm gì?

CoHoiBDS tuyển dụng để làm gì

CoHoiBDS tuyển dụng nhân sự làm nghề môi giới BĐS nghiêm túc, theo hướng:

  • Làm bán hàng thực
  • Có đào tạo bài bản
  • Có quy trình – kỷ luật – chuẩn nghề
  • Xây đội ngũ nội bộ lâu dài, không cộng tác viên tự do

Tuyển đúng người để đào tạo – đồng hành – vận hành, không phải để “đủ quân”.

2. Đối tượng CoHoiBDS tuyển dụng

ai phù hợp với nghề bđs

2.1. Phù hợp nếu bạn:

  • Muốn làm nghề BĐS lâu dài
  • Chấp nhận học từ nền tảng, kể cả khi chưa có kinh nghiệm
  • Có thời gian tham gia đào tạo trực tiếp
  • Sẵn sàng tuân thủ quy trình, văn hóa đội nhóm
  • Không tìm việc “lương cứng + KPI cho có”

2.2. Không phù hợp nếu bạn:

  • Tìm việc ăn xổi – làm thời gian rảnh
  • Kỳ vọng thu nhập nhanh, không cần học
  • Không thể tham gia đào tạo tập trung
  • Muốn làm môi giới tự do, không chịu quản lý
  • Chỉ cần danh xưng “môi giới” nhưng không làm nghề thật

3. Nguyên tắc tuyển dụng tại CoHoiBDS

nguyên tắc tuyển dụng nghề bđs

CoHoiBDS áp dụng 5 nguyên tắc xuyên suốt:

  1. Không tuyển đại trà
  2. Tuyển đi kèm đào tạo bắt buộc
  3. Minh bạch thu nhập – không hứa hẹn
  4. Đánh giá năng lực qua sát hạch, không qua lời nói
  5. Ưu tiên thái độ – kỷ luật – khả năng học

4. Quy trình tuyển dụng & đào tạo bắt buộc

Đăng ký thông tin trên website

4.1. Quy trình tuyển chọn

  1. Đăng ký thông tin trên website
  2. Trao đổi định hướng nghề (sàng lọc)
  3. Tham gia khóa đào tạo nền tảng
  4. Thi sát hạch đánh giá năng lực
  5. Đạt yêu cầu → tham gia đội ngũ chính thức

4.2. Lộ trình đào tạo nhập môn (bắt buộc)

Tổng: 4 buổi trực tiếp + học online trên app

  • Buổi 1: Nội quy – Văn hóa nghề (Offline, chiều Thứ 2)
  • Buổi 2: Pháp lý bất động sản (Offline, sáng Thứ 4)
  • Học online: Các chuyên đề video trên app (hoàn thành trước 17h Thứ 5)
  • Buổi 3: Thi sát hạch (Offline, chiều Thứ 6)
    • Không đạt → không tiếp tục
  • Buổi 4: Chia sẻ nghề môi giới thực tế (Sáng Thứ 7)

Hoàn thành Thứ 7:

  • Được cấp thẻ chuyên viên
  • Cấp quyền truy cập kho sản phẩm nội bộ
  • Bắt đầu làm nghề theo quy trình CoHoiBDS

5. Chính sách thu nhập & đãi ngộ

5.1. Thu nhập

  • Không lương cơ bản
  • Hoa hồng: 3% theo chính sách công ty
  • Thu nhập phụ thuộc năng lực – thời gian – kỷ luật, không cam kết con số

5.2. Bảo hiểm

  • Bảo hiểm tai nạn: 10 – 100 triệu (theo quy định)

CoHoiBDS không vẽ thu nhập, không dùng con số để dụ tuyển.

6. Kỷ luật & cam kết nghề nghiệp

Nhân sự khi tham gia CoHoiBDS cần:

  • Tuân thủ nội quy & quy trình làm nghề
  • Không tự ý giao dịch ngoài hệ thống
  • Không dùng thương hiệu CoHoiBDS sai mục đích
  • Chủ động học – làm – chịu trách nhiệm kết quả

Đây là môi trường làm nghề thật, không phù hợp tư duy thử cho biết.

7. Chính sách dừng hợp tác

CoHoiBDS có quyền dừng hợp tác nếu:

  • Vi phạm đạo đức nghề nghiệp
  • Gian dối thông tin
  • Không tuân thủ đào tạo & quy trình
  • Làm ảnh hưởng uy tín đội ngũ

Ngược lại, nhân sự có thể chủ động dừng nếu cảm thấy không phù hợp – minh bạch, rõ ràng, không ràng buộc mập mờ.

8. Minh bạch & cam kết từ CoHoiBDS

CoHoiBDS cam kết:

  • Tuyển dụng đúng bản chất nghề
  • Đào tạo dựa trên thực tế vận hành
  • Không tô hồng – không ép buộc
  • Đồng hành với người nghiêm túc làm nghề

9. Liên hệ tuyển dụng

CoHoiBDS